(image) 2016年の介護事業倒産件数は過去最高を記録倒産理由は売り上げ減少・・・報酬マイナス改定人材採用困難・・・そんな中、クライアントからの依頼はオープン7年のデイサービスが利用者様が右肩下がり・・・売り上げも右肩下がり・・・入院、お亡くなりも相次ぎ更に経営を圧迫
(image) 商工会の紹介でコンサルタントによる無料相談を受けそのコンサルの先生の診断は余命半年「このまま行けば、あと半年しか会社が持たない。大幅な人員削減をしない限りは無理」と言われ途方に暮れる事に潰したくない。リストラも出来ない。なんとかなる事は出来ないのか?そんな中、私共にご依頼を頂きました。丁度、今から1年前・・・お話を伺い、私の出した結論は「大丈夫、リストラすることなく、再生は出来ます。」そこで、着手したのが、コンセプトメイク特色を打ち出す事。同時に、スタッフの方向性の統一モチベーションアップ・セールスプロデュース、人財育成・現場改善へと着手余命半年をなんとか乗り越え、無事に1年が経ち、なんとデイサービスは「黒字」決算を迎えられました!!本当に良かった!!例年だと、7月は季節の変わり目で入院も増え、1年で利用者様、売り上げ共に「減少」する季節しかし・・・今年は違った!!過去、初めての経験。なんと、新規の利用者様も増え、稼働が上がった^^と嬉しい報告を受けました。まず、ミッションであった「黒字化せよ」というものは達成出来た!!次は、更なる目標を定め、共に伴走し、導きます。